Verhaltungsänderung in der Praxis #6: Einen Termin mit sich selbst machen

Ein Termin, den Sie mit sich selbst ausmachen, ist mindestens so wichtig wie ein Termin, den Sie mit jemanden anderen ausmachen!

Wenn Sie zum Beispiel ...

... einen regelmäßigen Termin mit sich selbst ausmachen um Sport zu machen, dann ist dieser Termin mit „Numero Uno“ auch wirklich Priorität eins. Weiters können Sie auch einen Termin für ein Mitarbeitergespräch mit sich selbst ausmachen. Sie können bei diesem Termin einen Rückblick auf das bereits Geleistete machen, aus Gelungenen und Nicht-So-Gelungenem lernen und konkrete Ziele für die Zukunft setzen. Es empfiehlt sich derartige „interne Mitarbeitergespräche“ in nicht zu großen Abständen von ca. drei Monaten zu führen und schriftlich zu dokumentieren.

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